Somos una empresa de tecnología que entiende que la búsqueda, captación y selección de talento a través de la web, con el apoyo de las redes sociales está provocando grandes cambios; Está favoreciendo la atracción de talento, entre las grandes empresas, y la viabilidad de un acercamiento rápido al candidato a través de un clic.
La Web 2.0, y las redes sociales bien utilizadas, pueden optimizar, sorprendentemente, de principio a fin el proceso de reclutamiento y selección, lo que permite agregar valor a la empresa obteniendo de manera inmediata y con calidad, información con perfiles adecuados a los puestos a cubrir. Con el apoyo del reclutamiento y selección, la empresa logra un crecimiento sustentable, productivo y rentable, esto asegura su permanencia en el mercado.
A través del reclutamiento y selección de talento se logra crecimiento, mejorando la productividad; La retención y productividad del personal en la empresa depende en gran medida de haber realizado un buen reclutamiento y selección, por eso es indispensable para la empresa.
En términos de reclutamiento y selección, existen varias formas y medios de operar. Para ser preciso en la tarea de reclutamiento y selección, debe visualizarse con una óptica de 360º en cuyo escenario la tecnología informática a través de la Web, las redes sociales y hoy en día el Software Social le otorga una ventaja notable.